La innovación no empieza con una idea: empieza con la cultura.
Te invitamos a una conversación para explorar cómo construir organizaciones capaces de convertir la curiosidad, la experimentación y el aprendizaje en una verdadera capacidad de transformación.
Álvaro Díaz, Managing Director de Empathy, compartirá reflexiones y aprendizajes sobre el papel de la cultura en la creación de entornos donde las nuevas ideas puedan surgir, probarse y convertirse en acción.
